社会保険労務士法人Ｆｉｏｒｉ
社労士事務所として、日々、社会保険・労働保険の手続き、
給与計算業務を行っております。(有資格者3名常駐）
給与計算、賞与計算、年末調整
社会保険・労働保険手続き(主に電子申請）、労務相談
東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城、栃木
※対応可能規模：1名～
埼玉県上尾市春日1-21-8
サービス内容詳細（アピール・差別化ポイント）
2009年1月に「クローバー労務管理事務所」として開業し、
2017年10月に「社会保険労務士法人Ｆｉｏｒｉ」として生まれ変わりました。
給与計算においては、専門知識等が必要となります。
また、法令改正により、雇用保険料、社会保険料は、たびたび変動します。
その度に慌てることも無くなります。 時間外手当、割増賃金等についても労務管理のプロが正確な計算を致します。
労働保険、社会保険手続き、各保険料の算出、給与計算、住民税、年末調整は、連動した作業になっていますので
社労士に、まとめてアウトソーシングした方が、はるかに低コストで済みます。
弊社は、給与計算業務において、経験豊富なスタッフ達が、細部に渡って細かくチェックし
トリプルチェックをしておりますので、ご安心してご依頼頂けます。
業種問わず、社員数1名～数千人規模まで幅広く対応しております。
成功事例
＜医療業Ａ社様＞
今まで違う社労士の先生に一括して社会保険・労働保険の手続き、給与計算を依頼していたが、
自社内でタイムカード集計をしており、社員の手間になっていた。
弊社に依頼したことで、社員のタイムカード集計の手間を減らし、コスト削減に成功。
＜給与計算プロセス＞：データ受領からデータ作成までの目安：5日間
・会社様よりタイムカードデータ受領
↓
・弊社スタッフ1人目：タイムカード集計、給与変更箇所チェック、有給管理台帳作成、給与データ作成
↓
・弊社スタッフ2人目：前任者作成データを全てチェック、修正箇所があれば変更
↓
・弊社スタッフ3人目：最終チェック(給与一覧表、有給管理台帳、給与明細書のご送付）
自社内で独自の給与計算チェックリストを用いて給与計算業務にあたっております。
